Le matériel qu’ils veulent vraiment, sans les allers-retours
Les salariés créent une wishlist à partir de vrais liens produits. Le manager fixe un budget et valide en un clic. La finance obtient un registre d’actifs propre avec la valeur résiduelle chaque mois.
Aucun compte requis pour commencer. Partagez votre liste avec un lien.
Wishlist de Maya
Lien public
429 ۃcran 4K 27"
display-store.com
389 €Siège ergonomique en résille
seating.co
279 €Casque à réduction de bruit
audio-shop.com
- Collez un lien produit
Note pour mon manager
Trois jours de télétravail par semaine : l’écran et le siège changent tout.
Utilisé par des équipes RH et finance chez
- Northwind
- Lumen Labs
- Cabana
- Fieldnote
- Praxis
Trois façons d’utiliser Wishkit
Commencez par un simple lien partagé, évoluez vers un vrai programme de budget.
- Gratuit, sans compte
Salariés
Une wishlist à partager
Ajoutez n’importe quel produit par lien et envoyez une seule page à votre manager au lieu de cinq messages.
Créer ma wishlist - Achats partagés
Équipes
Mettre les budgets en commun
Consacrez une partie du budget de chacun à quelque chose que toute l’équipe utilise : un babyfoot, une vraie machine à espresso.
Découvrir les cagnottes - Programme complet
Managers & entreprises
Des budgets avec de vrais chiffres
Fixez un budget par personne, validez les demandes et suivez chaque actif avec sa valeur résiduelle mensuelle et l’option de le garder en partant.
Voir la partie admin
Les demandes de matériel vivent dans des fils Slack et des tableurs oubliés
Les salariés choisissent dans un catalogue qui n’a jamais ce qu’il faut. Les managers valident à l’aveugle. Personne ne sait ce que l’entreprise possède, ce que ça vaut, ni où c’est passé après un départ.
- Des catalogues génériques, alors les gens achètent leur matériel eux-mêmes
- Des validations éparpillées entre messages privés et e-mails
- Pas de liste d’actifs, pas d’amortissement, aucune trace au départ
Comment ça marche
D’un lien à un actif suivi, en quatre étapes.
- 01
Choisir le matériel
Cherchez dans le catalogue ou collez un lien depuis n’importe quelle boutique. Prix et visuel sont récupérés automatiquement.
- 02
Faire remonter
Partagez un lien public ou soumettez sur votre budget. Le manager voit le total immédiatement.
- 03
Valider et commander
Un clic pour valider. Achetez par votre canal habituel ou laissez-nous passer la commande.
- 04
Suivre la valeur
Chaque article rejoint le registre d’actifs avec sa courbe d’amortissement et sa valeur actuelle.
Tout au même endroit
Pensé pour la façon dont le matériel s’achète vraiment.
N’importe quel produit, n’importe quelle boutique
Collez un lien : nous récupérons le nom, l’image et le prix. Fini les limites du catalogue.
Budgets par personne ou par rôle
Donnez 1 500 € à une nouvelle recrue et un budget de renouvellement chaque année. Le reliquat peut être reporté.
Cagnottes d’équipe
Chacun peut consacrer une partie de son budget à un achat commun, avec un objectif visible.
Valeur résiduelle chaque mois
Amortissement linéaire ou dégressif, pour que la finance connaisse toujours la valeur nette.
Garder son matériel en partant
Proposez aux salariés de racheter ou garder leur matériel à sa valeur résiduelle.
Exports et intégrations
CSV, exports comptables et une API : vos données d’actifs ne sont jamais prisonnières.
Commencez par une wishlist
Gratuit pour les salariés. Sans carte, sans appel d’onboarding, sans compte.